Formation savoir-être et savoir-faire

Définition et contexte

Les crises environnementales et sociales nous amènent à transformer nos sociétés en profondeur. Permettre à chacune et chacun de contribuer à ce changement est la clé de notre succès collectif. Dans cette optique, la formation est indispensable pour dynamiser nos capacités d’innovation, acquérir de nouvelles compétences et repères, et développer de nouvelles manières de travailler ensemble. Par exemple, adapter un territoire aux changements climatiques nécessite de réunir l’ensemble des acteurs, de comprendre leurs besoins, et de construire un projet d’avenir commun. Réussir cette dynamique collective nécessite de nouvelles compétences liées aux savoir-faire, mais aussi au savoir-être. 

Les méthodes traditionnelles de gestion et de suivi-évaluation des projets prennent rarement en compte le vécu humain des parties prenantes du projet. Pourtant c’est un facteur clé de réussite.  

Enfin, face au risque climatique, la sécurité alimentaire de tous demande de pouvoir compter sur des coopératives solides, bien gérées et capables de démultiplier leur accompagnement auprès des petits producteurs.

De nouvelles dynamiques de leadership et de management émergent. Depuis près de 20 ans, Kinomé se forme et forme à l’ingénierie du Leadership Ethique qui permet d’évoluer individuellement et collectivement pour agir sur le monde en créant de l’impact environnemental et social à grande échelle. L’ingénierie du Leadership Éthique a été créée par Edel Gott et Kinomé travaille ainsi en partenariat avec les sociétés du réseau du Leadership Ethique. 

Vos besoins

Former les cadres dirigeants

des institutions, des entreprises, et de la société civile à de nouvelles compétences techniques et humaines pour réussir la transition écologique et climatique 

Accompagner vos équipes

à améliorer le fonctionnement humain des projets, véritable facteur clé de succès aujourd’hui connu de tous mais rarement intégré à la gestion et au suivi de projet  

Soutenir les coopératives de petits producteurs

dans les pays du Sud à améliorer leur fonctionnement, leur gouvernance et leurs compétences techniques.

Former vos cadres dirigeants des institutions, des entreprises, et de la société civile
à de nouvelles compétences techniques et humaines pour réussir la transition écologique et climatique
Accompagner vos équipes
à améliorer le fonctionnement humain des projets innovants
Accompagner les coopératives de petits producteurs
à améliorer leur fonctionnement, leur gouvernance et leurs compétences techniques

L’offre de Kinomé

Fort de sa présence internationale et de son réseau de terrain, Kinomé accompagne sur le long terme le déploiement de vos projets dans les pays du Sud, du montage à l’animation au quotidien des parties prenantes, en gardant l’humain au cœur de nos préoccupations.

Introduction aux repères du Leadership Ethique

Animation de collectifs d'acteurs

Création de cadres Sud-Sud de dialogue et d'échange de bonnes pratiques

Renforcement de la gouvernance

et de la gestion de coopératives de petits producteurs

Nos références

Formation climat de gouvernements

  • Former les institutions publiques et les représentants de la société civile aux enjeux du changement climatique et à sa prise en compte dans la gestion publique, en incluant des modules de formation au savoir-être :  

    • Renforcement de capacité sur l’accès à la finance climat et le montage de projets 
    • Formation aux outils d’analyse et de planification stratégique de l’adaptation au changement climatique 
    • Formations aux enjeux de vulnérabilité et à ses outils d’analyse

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